为进一步巩固 “一问责八清理”专项行动、基层“微腐败”专项整治工作成效，推动全面从严治理，涞源北服务区多措并举，扎实开展“一问责八清理”16个回头看工作。

一、 结合方案逐一排查，全面梳理责任到人
结合总公司及涞源北服务区16个回头看工作推进方案及部署要求，由综合办公室牵头，制定完善问题清单，以全面覆盖，逐一排查为原则,按照“谁的问题谁整改、“谁主管谁负责的”原则，以部门为单位进行细致排查，由部门主管对照汇总排查结果；特别针对重点部门、重点岗位，由服务区“回头看”工作小组进行摸底抽查，确保“一问责八清理”回头看工作扎实开展，落实到位；

二、 结合实际建章立制，全面覆盖逐步提升
涞源北服务区始终坚持边清理、边总结、边提高，建章立制与问题整改同步进行原则，结合上阶段在全区范围内深入开展工作纪律大整顿活动契机，深入查找在工作推进、日常监督、制度建设和执行方面存在的问题，结合 “懒政怠政不作为不在状态”和“不作为乱作为慢作为”问题整改“回头看”，对处罚清单及问题汇总进行整理抽查；同时根据“回头看”结论显示，针对个别现象易重复出现的苗头性问题进行研究部署，完善工作制度，制定从严从重处理方案，建立长效机制，确保整改处置到位。

三、 结合清单标本兼治，全面落地彰显实效
按照任务要求与时间节点，涞源北服务区实行无死角，无遗漏的全面排查与治理，着力解决问题处置不到位、整改落实不到位、追责问责不到位、构建长效机制不到位等问题，同时结合清单部署安排，完善从严从重处理规定，以奖罚分明、绩效挂钩的原则为铺垫，进一步提高了部门、主管及员工思想意识，强化了各项工作管理机制，为涞源北服务区“一问责八清理”工作持续稳定开展牢固了根基。